○国立大学法人福岡教育大学教育改革・教学マネジメント室規程
| (制定 令和6年3月28日) |
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(趣旨)
第1条 国立大学法人福岡教育大学に，国立大学法人福岡教育大学運営規則第36条第1項の規定に基づき，教育改革・教学マネジメント室を置き，同条第2項及び国立大学法人福岡教育大学推進室等規程第3条の規定に基づき，教育改革・教学マネジメント室の組織及び運営に関し必要な事項を定める。
(業務)
第2条 教育改革・教学マネジメント室は，福岡教育大学の教育に関する改革の企画・立案を担うとともに，教学共創マネジメントセンターによる教学IR の情報等を活用し，教育施策の企画・立案及び教育の質保証に向けて，必要な業務を行う。
(審議事項)
第3条 教育改革・教学マネジメント室は，次の各号に掲げる事項を審議する。
(1) 教育改革の方針に関すること。
(2) 教育の質保証に関すること。
(3) 教学マネジメントに関すること。
(4) 教職課程・教職指導に関すること。
(5) 教育に係る中期目標・中期計画及び年度計画に関すること。
(6) 教育に係る自己点検・評価に関すること。
(7) その他教育改革・教学マネジメントに関すること。
(組織)
第4条 教育改革・教学マネジメント室は，次の各号に掲げる者をもって組織する。
(1) 理事（教育・研究総括担当）
追加されます
(2) 副学長（教員養成高度化担当）
(3)
[旧:(2)]
教育学部長
(4)
[旧:(3)]
大学院教育学研究科長
(5)
[旧:(4)]
附属学校部長
(6)
[旧:(5)]
教学共創マネジメントセンター長
(7)
[旧:(6)]
教育支援課長
(8)
[旧:(7)]
その他室長が必要と認めた者
(任期)
第5条 前条第1項第7号に掲げる室員の任期は，2年とし，再任を妨げない。ただし，欠員を生じた場合の後任の任期は，前任者の残任期間とする。
(室長及び副室長)
第6条 教育改革・教学マネジメント室に，室長及び副室長を置く。
2 室長は，理事（教育・研究総括担当）をもって充てる。
3 副室長は，前条第1項第2号に掲げる者をもって充てる。
(議事)
第7条 教育改革・教学マネジメント室は，室員の5分の3以上の出席をもって成立する。
2 室長は，教育改革・教学マネジメント室を招集し，その議長となる。
3 議事は，出席した室員の過半数をもって決し，可否同数の時は議長の決するところによる。
(室員以外の者の出席)
第8条 室長は，教育改革・教学マネジメント室に必要と認めた者の出席を求め，意見を聴取することができる。
(専門部会)
第9条 専門的な事項を処理するため，教育改革・教学マネジメント室の下に，専門部会を置くことができる。
2 専門部会に関し，必要な事項は，室長が別に定める。
(事務)
第10条 教育改革・教学マネジメント室に関する事務は，教育支援課において行う。
(雑則)
第11条 この規程に定めるもののほか，教育改革・教学マネジメント室の運用に関し必要な事項は，学長又は室長が別に定める。
附 則
この規程は，令和6年4月1日から施行する。
追加されます
附 則(令和8年3月19日)
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この規程は，令和8年4月1日から施行する。